人才战略

   公司简介

    上海市普陀区绥德路2弄11号4楼 （近祈连山路、桃浦路、曹安路）

     工作描述：

       （1）负责所辖区域的销售。

       （2）善于寻找和发掘客户。

       （3）与客户签订合同，价格与付款谈判。

       （4）客户欠款的追讨。

       （5）客户技术核心，采购核心，老板的复杂关系处理及维护。

       （6）客户处新产品的技术推广介绍，客户使用后产品故障的调试。

       （7）竞争对手的情报搜集并针对对手行为的应对方案。

     要求：

         （1）上海人及在上海有自住房者优先，26岁以下，机械、自动化等理工科相关专业本科毕业。其他专业也可以考虑。

         （2）具备一定的人际交往能力。

         （3）具有一定的谈判技巧。

         （4）具备融洽的亲和力。

         （5）具备较强的责任心。

         （6）具有一定的综合分析能力。

         （7）较强的的计算能力、逻辑思维能力。

         （8）较强的应变能力及学习能力。

      薪资：

          试用期4000；试用期一个月，转正4500，转正后按公司标准缴纳5保1金，头2年奖金比例为销售额的0.4%。

          头三年销售额定为300万，600万，1000万。我司培养期定为6个月－1年。

          培养成功很快超6000，销售收入会远超助理。